#közélet

0 komment

Hűtlen kezelés gyanúja miatt nyomoznak a keszthelyi kutyás strand ügyében

A hűtlen kezelés gyanúja miatt tett feljelentést elsőre elutasította a rendőrség, de az önkormányzat panasza nyomán az ügyészség mégis elrendelte a rendőrségi nyomozást Keszthelyen, a kutyás strandra a korábbi városvezetés által kötött szerződés miatt - közölte keddi sajtótájékoztatón a város polgármestere.
0 komment

Tóka Gábor: Orbán Viktor árnyéka a Fideszt is versenyképtelenné teszi

A Fidesz választási veresége után sem alakult ki valódi pártverseny Magyarországon, mert Orbán Viktor személye és a vele szemben megfogalmazott súlyos vádak a jobboldali alternatívák megerősödését is akadályozzák. Tóka Gábor választási szakértő, a Vox Populi szerkesztője a KlikkTV Mélyvíz című műsorában arról beszélt, miért nem erősödik érdemben a Fidesz, hogyan őrizheti meg a Tisza a támogatottságát, és miért lehet nehéz valódi politikai versenyt teremteni a következő években.
0 komment

Pogátsa Zoltán szerint nem pénzhiány, hanem rossz döntések tartják vissza Magyarországot

A Tisza-kormány 2027-es költségvetése nem jelent radikális fordulatot, inkább óvatos lépéseket tesz a helyes irányba – értékelte a büdzsét Pogátsa Zoltán közgazdász a KlikkTV Mélyvíz című műsorában. Szerinte a költségvetésben megjelenik a korrupció visszaszorításának szándéka, de az oktatásra, az egészségügyre és a szociális kiadásokra jóval többet kellene fordítani. A szakember különösen azt kifogásolta, hogy a látványsportok támogatása változatlanul jelentős maradt, miközben a bérek és a…
0 komment

Akár coming outol valaki a munkahelyén, akár nem, mindkettőnek ára van, és egyikért sem a munkaadó fizet

Queerként érvényesülni a romániai munkaerőpiacon nemcsak az álláskeresés nehézségei miatt jelent kihívást, sokaknak azzal is számolniuk kell, hogy identitásuk miatt hátrány éri őket, vagy a munkahelyükön nem érzik magukat elfogadottnak. Vallasek Magdolna munkajogász és Tamás Anna inklúziós szakember arról beszéltek Vizi Abigél moderálásában, hogy milyen jogok védik a munkavállalókat és miért nem elég pusztán megtűrni a különbözőséget.

Bejelentkezés vagy regisztráció